2021年11月28日晚，科德集团总裁杨罗生抵达内蒙古呼和浩特，次日上午赴内蒙古科发信息咨询有限公司走访、指导工作。
11月30日下午，科德集团内蒙科发召开了以“广揽英才·助力腾飞”为主题的新员工座谈会，为新员工构建有效沟通渠道，帮助新员工们解决工作和生活中的实际问题，增强企业凝聚力。
会上，杨罗生总裁对科德集团发展历史及整体架构进行了讲解，并结合自身成长经历，分享了营销、外联工作技巧，为新员工们上了生动的一课。△杨罗生总裁与新员工合影
12月1日下午，杨罗生总裁组织内蒙科发管理层全体成员召开12月月度会议暨管理层座谈会议。会议从运营成本收入情况、行政管理、业务技能、团队建设、人才培养、企业文化建设等多个方面对公司目前存在的主要问题进行了总结梳理，就各部门未来运营规划进行了探讨研究。12月2日下午，杨罗生总裁组织召开了内蒙科发2022年任务及目标制定指导会，进一步明确了公司2022年经营目标及奖励方案。
会后，杨罗生总裁与内蒙科发代总经理史俊芳、科德集团科技服务中心高级经理杨洪杰及内蒙科发项目总负责史经理开展进一步座谈，四人就公司未来重点科技项目相关工作的开展进行了深入交流探讨，为内蒙公司科技项目后续发展奠定了坚实基础。△杨罗生总裁与杨洪杰经理、史俊芳代总经理及史经理合影12月4日上午，内蒙科发2021全体员工大会正式召开，会上，杨罗生总裁就科技服务产品推广进行了重点工作部署及报价指导，并结合经典案例分享了签单经验与客户沟通技巧，他勉励员工，要沉淀心态、把握时间、进行合理的职业规划、制定任务与目标，不断鞭策自己逐步完成目标，才能够在好的平台成就更好的自我。
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